她是临武县第十八届人大代表，使命光荣，责任重大；她来自一线,既有知识,又接“地气”；她是一位85后，青春洋溢，奋发向上。今天就让我们把镜头对准一位年轻的人大代表——邝慧媛，听听她的履职故事。

邝慧媛，1989年11月出生，2012年从湖南科技大学潇湘学院会计专业毕业后回到家乡，她先后担任过临武县社会保障局社会劳动保险管理站副站长，临武县经济开发区管理委员会办公室主任、产业发展局局长。2021年当选为临武县第十八届人大代表。从办公室工作起步，到成长为一名人大代表，邝慧媛最初有过无所适从、也有过酸甜苦辣。

邝慧媛说，她认为最大的困难是对议案要做到客观全面的分析研究。许多问题的形成既有主观又有现实方面，既有思想文化又有制度体制方面的原因。没有调查就没有发言权，这就需要自己深入基层开展调研，广泛学习政策法规、经济文化等各方面知识，多与各行各业的专家交流探讨，只有这样才能提出高质量的议案和建议。

作为一名人大代表，邝慧媛先后督办了《关于加强临武县工业园区安全管理的建议》、参加了《郴州市农村村民住房建设管理条例》执法检查等。她大学学的是会计专业，但在人大工作中涉及到的领域方方面面，为了更客观、全面、专业地开展执法检查和建议督查，她不得不挤出有限的时间学习更多的知识。因此，她的办公桌摞满了各类资料和书籍。

“虽然工作岗位有所变化，但是服务群众服务企业发展的初心始终未变，从社保经办机构再到产业园区，我一直都在做老百姓、企业职工的服务工作，这样的经历也促使我在代表履职过程中重点关注民生实事，想要力所能及的去推动解决一些比如养老、就业、医保、托育等群众关心的急难愁盼问题。”近年来，临武县抢抓新能源发展机遇，全力打造“电池产业之都”，先后引进了上海安能、大中矿业等多家龙头企业。目前，这些企业都已在临武组建团队并对外招聘专业技术人员。邝慧媛有过9年的人社工作经验，她敏锐地意识到，企业现有的管理团队、技术高管基本都是外地人，人才流动性较大，薪酬成本也较高，不利于企业在临武的长远稳定发展。

邝慧媛说，希望职业中专开办锂电专业，开展订单式定向培养、引导临武高校学子毕业返乡等方面造就一批扎根临武的专业技术人才团队，同时用好用足全县人才政策，引进一批锂电领域专业技能人才、领军人才和拔尖人才，为企业解决技术和管理人才需求。

经过详细调研走访，邝慧媛向临武县人大常委会提交了《积极培育引进锂电人才的建议》、撰写了《临武县稳岗就业工作情况调研报告》。这些建议和报告为县委科学决策、扩充人才智库起到了积极的推动作用。

县人力和社会保障局事业单位人事管理股负责人姜怡介绍，现在，临武县一是积极通过面向社会公开招聘、引进急需紧缺人才、培养特岗生等多种方式加大人才引进力度。二是建立人才专家库，与有人才需求的单位加强沟通，发布急需紧缺人才目录，及时补充所需人才。三是加强校企合作，直赴高校引进企业相关急需紧缺人才，并落实相关人才待遇。

邝慧媛始终心系着临武的锂电产业发展，她提交的《关于加快保障锂电新能源产业发展用地的建议》被列为2023年度临武县人大代表十大重点建议，由县人大常委会组织专门调研组进行督办。

县人大常委会社会建设委员会副主任彭善慧说，邝慧媛是一位信仰坚定、大局意识强、综合素质高、年轻的优秀女代表。特别是近2年她的进步非常快！

入得了工地，拨得了算盘，斗得过酷暑寒天也经得起风吹日晒，这是85后女代表邝慧媛的真实写照。踏上新征程，越来越多“85后”“90后”人大代表正积极履职、建言献策，传递青年声音，唱响时代之歌。

“人大代表的身份是至高无上的荣誉，更是一份沉甸甸的责任。未来我将始终牢记人大代表的职责，一如既往关注民生，心系民利，真正发挥好人大代表的桥梁和纽带作用，为社会发展建言献策、为百姓造福传递心声，以最好的工作业绩和高质量的履职水平，为经济发展和社会进步做出积极贡献。”邝慧媛表示。

作者：何城基 徐杨政

责编：邝东昱

来源：临武县融媒体中心

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