​新冷水江5月16日讯（郭渺洋  李婷）继续来关注冷水江市总工会联合市融媒体中心推出的系列报道《劳模风采》。今天我们来认识娄底市“五·一”劳动奖章获得者倪祖昕，短短几年，他从一名“初出茅庐”的大学生成长为地质带头人，书写了“90后”采矿人的时代篇章。

见到倪祖昕时，他正准备下井。1990年出生的倪祖昕毕业于河南理工大学地质工程专业，2014年进入锡矿山闪星锑业公司南矿，从事地测工作。当时，还是一名“毛头小子”的倪祖昕除了在办公室翻阅资料，大部分时间都呆在井下，钻研垱头施工和工区生产工艺。

闪星锑业南矿工区地质测量室地质主办、工程师倪祖昕说：“我作为一名大学生 作为一名共产党员 我的初心 是想把我大学所学的专业知识 充分运用到公司的生产建设中 我的使命就是找矿 不断地延长我们锡矿山的服务年限”

当时的南矿已过了采矿黄金期，工区每年消耗的地质储量与探矿量严重失衡。2016年，南矿21中段二工区地质储量资源告急，生产作业面难以衔接，倪祖昕临危受命，调任二工区地质负责人。经过一周的勘探仍一无所获，同事都劝他放弃。

闪星锑业南矿工区地质组长、工程师段欣说：“我们都劝他不要枉费心机瞎折腾，但是他不听，最终在他的坚持下，还是顺利地找到了锑矿，证明了他寻矿理论观点是对的。”

凭着过硬的理论知识和敏锐的嗅觉，倪祖昕坚持认为21中段含矿可能性极大。为了证实自己的推测，他每天连续十小时呆在井下勘探，有时甚至需要爬30多米近70度的陡坡，进入通风差、危险系数高的采空区，但他没有退缩。经过两周的探勘，工区在该段找到锑矿近8万吨，锑金属量近2400吨，解了燃眉之急。就是凭着这股不怕难、不怕苦的“铁人”精神，自2014年参加工作以来，倪祖昕累计为南矿地质找矿近200万吨，矿石价值上亿元，为延长百年老矿的开采年限作出了重大贡献。

闪星锑业南矿党总副书记、工会主席兼总工程师贺巍说：“倪祖昕同志 在我们平常的工作中兢兢业业 任劳任怨 专业知识过硬 知识储备 各方面的一些能力都是非常优秀的”

2020年，在市总工会的支持下，工区成立了以倪祖昕名字命名的“祖昕劳模工作室”。工作室13名成员在倪祖昕的带领下，积极开展地质找矿理论创新，挖掘找矿潜力。2021年完成30万吨生产区域地质找矿，组织编制了南矿生产区域未来五年150万吨地质找矿规划。2020年以来，工作室成员先后获取专利成果7项，在国家级刊物发表论文近10篇。

闪星锑业南矿工区地质测量室地质主办、工程师 倪祖昕说：“不断发扬我们的劳模精神 爱岗敬业方面 带领我们团队 创新找矿理论 革新我们探矿工艺 实现我们公司长远发展（目标） 为我们公司的三大战略落地生根贡献自己的力量”

作者：郭渺洋 李婷

责编：唐锦玲

来源：冷水江市融媒体中心

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