近期，中共中央办公厅印发《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》（以下简称《意见》），明确了新时代流动党员管理工作的方向和要求。流动党员作为党员队伍的重要组成部分，其数量多、分布广，是基层党建的重点难点之一。在新时代加强和改进流动党员管理，不仅是提升党的组织力和凝聚力的重要任务，更是党在基层发挥领导核心作用的必然要求。

强化组织覆盖，筑牢流动党员的“家”。流动党员管理的基础在于将流动党员及时纳入组织视野，确保组织覆盖不留死角。一方面，要精准摸排流动党员底数。流动党员流动性大、分散性强，容易出现脱管失联现象。基层党组织应依托党群服务中心、社区网格化管理和流动人口登记等手段，逐步完善流动党员数据库，动态掌握流动党员的去向、工作单位、联系方式等信息，做到党员流动有数、管理有方。另一方面，要健全组织体系。坚持“双向共管”的原则，推动流出地和流入地党组织密切协作，利用驻外党支部、临时党组织等形式明确流动党员的组织归属。

加强教育引领，点燃流动党员的“灯”。教育培训是加强党员思想建设的重要抓手。对于流动党员而言，由于工作场所分散、时间安排不固定，必须探索更加灵活有效的教育方式。可通过线上线下相结合，打破时空限制。利用互联网平台打造“指尖上的课堂”，通过微信群、视频会议、党建APP等形式，常态化开展云端主题党日活动，让流动党员随时随地学习党的理论政策；同时，注重线下送学到人，结合流动党员返乡、节假日等时机，通过上门送学、结对帮学等方式，让流动党员深刻体悟党的关怀和温暖。

注重服务关怀，凝聚流动党员的“心”。服务是管理的基础，也是凝聚人心的关键。流动党员远离家乡和熟悉的环境，容易面临生活困难和思想波动。基层党组织应建立定期联系、谈心谈话机制，及时了解他们的思想动态、家庭情况，帮助解决生活中的难题。对于从事灵活就业或新兴行业的流动党员，党组织应协调相关部门，帮助他们更好地融入当地社会；对于年长体弱、生活困难的流动党员，则应定期上门走访慰问，让他们感受到党组织的温暖无处不在。

激励担当作为，点亮流动党员的“旗”。流动党员不仅是组织的管理对象，更是发挥先锋模范作用的重要力量。党组织可设立党员先锋岗、党员责任区，引导流动党员在工作岗位上亮身份、当表率，在促进企业发展、基层治理、服务群众等方面彰显党员风采。每逢春节等返乡高峰期，党组织可组织流动党员召开座谈会，共同探讨家乡发展思路，为乡村振兴贡献智慧。同时，通过表彰优秀流动党员，激励他们在工作和生活中继续发扬党的优良传统，以实际行动擦亮“党员名片”。

流动党员管理是党的基层建设的重要一环，更是巩固党长期执政基础的重要举措。通过摸清底数、加强教育、注重服务、激励担当，各级党组织必将让流动党员在党旗下流动，在流动中生辉，为新时代党的建设注入更多活力和动力。以精准管理促党建质量提升，以关爱服务赢得党员拥护，党旗必将在流动中更鲜艳、更有力！

作者：彭林海

责编：顾宇帆

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来源：谢林港镇

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