加强青年干部思想政治教育是历史赋予的时代责任。青年干部是推动党和国家事业永续前进的预备队，是推动经济社会持续健康发展的生力军，是扎根基层服务群众的新力量，肩负着光荣的历史使命和时代责任。只有加强青年干部思想政治教育，锻造信念坚定、勇于担当的基层干部队伍，才能适应新时代、应对新挑战、解决新问题，担负起艰巨繁重的发展重任。

思政教育，作为引领人们正确前行的基础之课，筑魂之课，关键之课。只有真正落地生根，才会扬起理想的风帆，唤起信仰的力量。否则就会造成思想上的“营养不良”和精神上的“缺钙”。青年干部思政教育要紧盯当前教育困点、难点问题，除旧立新，做到有的放矢、情理交融、言行一致。

把准思想共性与个体特性，破除“大锅乱炖”式教育。当代青年的成长环境具有多元文化的背景，尤其是接触互联网较早较多，受网络思潮和流行文化的影响较大，对新观念的接受度较高，具有鲜明的个性色彩和多元的价值取向，较为看重自身价值的实现。青年干部思想政治教育要牢牢把握国家发展大势和时代课题，做到研究有深度、方法有灵度、内容有广度，让青年干部个人成长成才与时代进步紧密结合、同频共振，同时也要及时发现不同岗位上的青年干部所具有的思想矛盾症结，量体裁衣、对症下药，针对性做好一人一事思想工作，从思想上纠正青年干部认识偏差。

兼顾思想引导与人文关怀，破除“画饼充饥”式教育。在当下环境中，多数青年干部在专业知识、业务能力、工作技能等方面表现突出，总体受教育程度较高，党员所占比例较高，具有精神风貌积极向上、工作态度端正、视野广阔、思维活跃等特点。“拿个本子、摆个架子”的说教式教育已成为“过去式”，青年干部思政教育要注重思想交流环境的营建，通过开展丰富多样的活动，让青年干部走上讲台、站C位，将“我来听”变成“我来讲”，切实发挥青年干部在思政教育中的主体作用，激发学习热情。做好思想引导的同时，要加强青年干部的人文关怀，要进一步在青年干部文化、生活等方面创新举措，经常性开展谈心谈话和调研座谈，及时了解青年干部的困难和需求，加强人文关怀和心理疏导，提升青年干部身心素质。

融合言传身教与指导帮带，破除“坐而论道”式教育。青年干部从学校踏入社会不久，经历阅历不深，总体上缺乏职业规划，多从自身的角度考虑问题，缺乏艰苦奋斗的精神和强烈的事业感、使命感和责任感，对参与集体活动不够热情，集体归属感较低，团队凝聚力不够强。因此，青年干部思政教育要在言传身教上下功夫。身行一例，胜过千言，政治教育一半靠说、一半靠做，教育者要在带头讲、带头学上下功夫，在冲在前、干在先上下功夫，通过知行合一的形象力增强思政教育的说服力和感染力，立起以身作则的良好形象，让青年干部听到的理、见到的人、看到的事相一致，在潜移默化中影响青年干部的一言一行。

作者：李杰

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来源：兰溪镇

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